00后老师:学生迟到,我也迟到 第146章

作者:没有手机了

“走,文家军走起,让我们把视频点爆。”

“走起,都给我把视频热度推上去!”

有了粉丝们的推波助燃,原本才上百条评论的评论区,评论呈爆炸式增长。

“文家军报道,统统闪开!”

“文家军9527号,到位!”

“别刷了,搞的咱粉丝像水军一样,聊点跟视频相关的吧!”

“视频已看完,我只能说,长知识了。”

“友情提示,如果啥也没问,就让你去线下面试的,千万不要去,因为多半是叫你过去给他刷业绩的。”

“我去,有没有刁大的说下,这是真的么,我好不容易接到个面试电话,就是什么都没问,直接让我过去线下面试。”

“曾经做过hr的我可以负责任的告诉你,确实是拉你过去刷业绩的,这种一般都是上头有招多少人来面试的指标的。”

“我去,真不知道,公司领导怎么想的,当hr招到人不就行了么,怎么还要设个破指标啊!”

“怕你随便招人糊弄了事呗,现在的公司领导,恨不得员工跟机器人一样,24小时围着他。”

众人在直播间火热的聊天,也让视频的热度不断提升。

还未等尤文文进行第二次面试直播,视频便被推上了热搜!

热搜一上,众多吃瓜群众涌入视频第一线吃瓜。

“终于有博主敢发这种视频了!”

“可恶,要是早发现这种视频就好了!”

“有没有上班族说下,所谓的扁平化管理,真的是公司领导和打工人呆一个屋,天天盯着你工作么。”

“真的,我现在就是趁领导上厕所,才有时间刷会视频,其余时间真就时时刻刻被盯着,一分钟鱼都不能摸。”

“上班不能摸鱼,那和西方没有耶路撒冷有什么区别?辞了吧!”

“对啊,这种靠领导强行监督才能干活的垃圾公司,我猜,估计离倒闭也不远了。”

“求助,公司拖欠三月工资了,现在还让我们贷款帮公司度过难关,说是贷款产生的利息会帮我们付,我现在是想离职又怕能力不行找不到工作。”

“我去,楼上姐们被pua的太严重了吧,还让员工贷款给公司度过难关,万一要是被堵过,那你岂不是钱财两空?”

“卧槽,现在还有让员工贷款给公司的了?遇到这种垃圾公司赶紧辞了吧。”

“长知识了,要不是博主的视频,我真没想过会有这么不要脸的公司。”

“连工资都拖欠好几个月了,赶紧溜吧,溜之前保留工作证据,以后好劳动仲裁!”

陆欣兰是某上司公司行政方面的员工。

这天,她如往常一样,起床准备前往公司上班。

可就在这时,公司群发布了一条新消息。

内容大概就是因公司经营不善,面临财政危机,需要公司全体员工集体一通度过难关。

而所谓的度过难关的方式,便是让公司所有人都借贷款,集资给公司突破难关。

公司承诺度过难关后,所有人薪资涨上2k。

陆欣兰的工资只有4k。

工资上涨2k对她来说,诱惑力很大。

只是,消息发出来后,许多人都持反对意见,提出要辞职。

这让她有些犹豫。

她其实也很想辞职。

因为公司已经整整两个月没发工资了。

可她的上司说过,她的工作能力很差,如果不是公司对待新人政策宽容。

她恐怕早就被辞退了。

陆欣兰很想问问其他人是怎么想的,是都找到后路了么。

可性格内向的她,和其他同事都不太熟悉,因此也不太敢问。

无奈间,陆欣兰只能上网看看有没有其他网友遇到和自己一样的情况。

也就是这时,刷到了尤文文怼的面试官哑口无言的视频。

看到评论区,所有人都在声讨这类公司。

她这才鼓起勇气,向网友们提问。

本以为,这样的提问会石沉大海。

没想到很快便有了回复。

而回复的内容,基本都是对她公司的呵斥。

甚至有好多人,发来私信,给她出主意,一定要早点离开这样的公司。

有名网友还询问她是做什么的,如果辞职后找不到工作,可以免费给她介绍工作。

陆欣兰出于性格原因,直接给出了自己的信息。

对方也很爽快的介绍了附近的几家公司。

其中有家公司就在他们原公司的楼上。

而且,还是她向往已久的公司,这让她无比心动。

当即便打车出发,赶过去面试。

也就是在这次面试之后,陆欣兰才知道,以前的自己到底有多傻。

第174章 这个b班我是一分钟都不想多呆了

另一边。

随着视频登上热搜。

评论区越来越多的求职者,分享着自己面试时遇到的各种套路。

等尤文文再次开播之时。

直播间人数瞬间飙升到了10万+。

众人都想看看,这些奇葩公司都还有哪些面试套路。

只可惜,令众人有些失望的是,除了第一家公司有些奇葩外。

尤文文面试的其他公司都算是十分珍贵的。

不管是不是实习期,只要入职便缴纳五险一金。

每天朝九晚六,周末双休,如果需要加班,不管是不是因为没完成领导交代的任务量所导致,都有加班费。

另外,每半年拥有一次薪资调整机制。

根据以往的工作效率和能力方面进行评估获得一定薪水的涨幅。

并且,如果因为在公司加班太晚,公司还会免费报销打车费用。

这一系列的福利整下来,直播间的网友,纷纷都爽了。

“哇,这公司福利也太好了!”

“我寻思,这好像一般正常公司都应该有的福利吧!”

“本来还以为能来见识点面试套路,结果我现在好酸啊。”

“好棒啊,这样的公司简直是神仙公司。”

“不行,我向辞职了,和这种神仙公司相比,这个破公司我是一分钟都待不下去了。”

“别冲动,这样的好公司毕竟很少,要是贸然辞职,恐怕一不小心,就容易喝西北风。”

“唉,天天嚷嚷着要辞职,可月月都满勤,这说的就是我啊。”

直播间众人看完尤文文面试的公司福利后,纷纷表示羡慕。

更有一大堆网友对比完现在所在的公司后,涌现出了一股想要辞职的冲动。

只可惜,这股冲动,伴随着现实骨感生活的冲击,只能藏在心底,不敢爆发。

尤文文这边,由于之前面试时并未得知对方要在寒假后才能入职,最终公司只能遗憾放弃。

尤文文也想到了这种结果,笑了笑,表示对公司的尊重后。

转身前往下一个面试地点。

同样的面试流程,尤文文已然显得得心应手。

这家公司的福利,相比于尤文文刚刚面试的那一家还要好。

双休只是最基础的,每个节假日都回按时放假。

如果加班也有国家规定的三倍工资补偿。

其余的五险一金之类的,都是最基本的。

当时的面试官,听到尤文文问这些的时候,还小小的惊讶了下。

回道‘这些不都是最基本的么。’

如此凡尔赛的一幕,彻底让网友绷不住了。

“好一个最基本的,原来这些福利都是最基本的啊?”

“我好酸啊,这就是名牌大学的含金量么。”

“我好后悔没有好好读书啊。”

“不,主播之前介绍了,这三个公司其实实力都是差不多的,不是什么世界500强,福利这么好,仅仅只是因为老板尊重劳动法啊!”

“劳动法对啊,被压榨了这么就,我都忘了,这些都是最基本的劳动法里标明的呢。”

“这个破班,我是没心情上了,谁爱上谁上吧。“